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　　目前在医院请护工的多像李克民老人一样的情况：年纪大或患有疾病无法照顾自己；而家人工作繁忙，分身乏术；同时医院护理人员相对不足。在医院护理老人，照顾老人饮食起居的任务就落在了这些护工身上。

　　来自长治市沁源县的陈巧娥干护工已经6年了，照顾这位常住医院的老人也已经3个月，每天工资150元，包吃住。

　　当记者表示要寻找一名像她一样的护工时，陈巧娥说现在很难找到了，“快过年了，我们都有合适的护理对象，没有的都已经回家了，我到（农历腊月）十几也回了，晚了不好买票。”

　　记者随即拨通了与陈巧娥签订合同的家政公司电话，这家公司表示现在已经没有合适的护工，需要等待协调。记者又随机拨打了其他几家家政公司的电话询问，得到的回复基本相似。

　　太原职业经理人协会干事王力分析说，目前活跃在市场上的护工大部分为农民工和下岗工人，年末一方面由于需求量增加和临时性用工短缺，另一方面农民工陆续返乡，护工数量急剧减少，这些情况都会导致“护工荒”的出现。